SAP, azienda leader nel settore delle soluzioni enterprise, ha recentemente annunciato l’accordo per l’acquisizione di SmartRecruiters, una delle principali piattaforme di software dedicata all’acquisizione dei talenti. Una mossa strategica che mira a rafforzare l’offerta di SAP nel campo delle risorse umane, con particolare attenzione alla selezione e alla fidelizzazione dei migliori professionisti.
SmartRecruiters si distingue nel panorama HR per le sue competenze avanzate nella gestione di grandi volumi di candidature, nell’automazione dei processi di selezione e nell’esperienza utente, potenziata dall’intelligenza artificiale (AI). La piattaforma consente alle aziende di semplificare l’intero ciclo di assunzione, migliorando l’efficienza e la qualità delle decisioni grazie a strumenti analitici e raccomandazioni basate sull’AI. Il suo portafoglio, che attualmente serve oltre 4.000 organizzazioni in tutto il mondo, permette di gestire end-to-end i processi di reclutamento, offrendo ai candidati un’esperienza coinvolgente e intuitiva.
L’accordo prevede che le funzionalità di SmartRecruiters vengano integrate nella suite SAP SuccessFactors Human Capital Management (HCM), creando un’offerta all-in-one ancora più completa. Questa integrazione consentirà ai clienti di accedere a strumenti avanzati per attrarre, selezionare e trattenere i talenti, riducendo i tempi di assunzione e migliorando la qualità delle assunzioni. Le interfacce user-friendly e i flussi di lavoro fluidi di SmartRecruiters completeranno le robuste funzionalità HR di SAP, offrendo un’esperienza più snella e efficace per recruiter, responsabili delle assunzioni e candidati. Un elemento chiave di questa operazione riguarda l’analisi dei dati e le raccomandazioni basate sull’AI, che forniranno insight dettagliati sui pool di talenti, i possibili colli di bottiglia nei processi di selezione e sulla pianificazione strategica della forza lavoro. In questo modo, le aziende potranno prendere decisioni più informate e tempestive, ottimizzando le risorse e migliorando la competitività sul mercato del lavoro.
La partnership con SmartRecruiters rappresenta anche un passo importante per SAP nel consolidare la propria posizione come leader nelle soluzioni di Business AI e applicazioni per le risorse umane. La chiusura dell’operazione è prevista per il quarto trimestre del 2025, subordinata alle approvazioni normative e alle condizioni di legge. Fino ad allora, il portafoglio di SmartRecruiters continuerà a essere disponibile anche come soluzione stand-alone, permettendo alle aziende di usufruire delle sue funzionalità senza interruzioni.
